| PFLEGEDIENST
Wir sind für Sie da!
Andreas Zeisberg
Pflegedirektor
Klinikum Lippe
Astrid Albert
Stabstelle der Pflegedirektion
Klinikum Lippe
Helene Tammert
Pflegedienstleitung Standort Detmold
Klinikum Lippe
Christina Kleine
Stellvertretende Pflegedienstleitung Standort Detmold
Klinikum Lippe
Sascha Hetmeier
Pflegedienstleitung Standort Lemgo
Klinikum Lippe
Judith Pradel
Stellvertretende Pflegedienstleitung Standort Lemgo
Klinikum Lippe
Kerstin Landmesser
Sekretariat Pflegedienst
Klinikum Lippe| PFLEGEDIENST
Das Miteinander ist uns wichtig!
Wir wollen in Zusammenarbeit mit Ihnen als Patientin/Patient und Ihren Angehörigen sowie den anderen Berufsgruppen des Klinikums dafür Sorge tragen, dass:
- Ihre Gesundheit gefördert wird
- Ihre Gesundheit wiederhergestellt wird
- Ihre Krankheit geheilt wird
- Ihr Leiden gelindert wird
Der Pflegedienst im Klinikum Lippe stellt die größte Berufsgruppe, mit rund 1.200 Mitarbeitern dar. Aufgeteilt in Pflege- und Funktionsbereiche, stehen wir immer für unsere Patientinnen und Patienten, in allen Lebenslagen, als Ansprechpartner zur Verfügung.
Die Organisation des Pflegedienstes am Klinikum Lippe zeichnet sich durch flache Führungsstrukturen aus. Die Stationsleitungen sind direkt der Pflegedienstleitung und stellv. Pflegedienstleitung unterstellt, dies ermöglicht eine schnelle Kommunikation und Entscheidungsfindung.
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Weiterbildung fördern wir!
Unsere Pflegeteams auf den allgemeinen Pflegestationen setzen sich aus unterschiedlichen Qualifikationen zusammen:
- Krankenschwestern & Krankenpfleger
- Gesundheits- und Krankenpflegerinnen & Gesundheits- und Krankenpflegern
- Pflegefachfrauen & Pflegefachmänner (Abschluss nach generalistischer Pflegeausbildung)
- Pflegfachassistentinnen & Pflegefachassistenten
- Krankenpflegehelferinnen & Krankenpflegehelfer
- Auszubildende
- Medizinische Fachangestellte (MFA)
- sowie Praktikanten
Sie alle tragen zu einer guten qualitativen Versorgung unserer Patienten bei und sind ein wichtiger Bestandteil des Pflegeteams.
Nach entsprechender Berufserfahrung stehen unseren Mitarbeitenden interne und/oder externe Weiterqualifizierungen zur Verfügung. Einzelne Gruppen von weitergebildeten Pflegefachkräften möchten wir kurz vorstellen.
Onkologische Fachpflegekraft
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Krankenschwester/Krankenpfleger
- Empfehlenswert: Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
Weiterbildung:
- Dauer: 2 Jahre, berufsbegleitend in modularer Form
- Abschluss: DKG-anerkanntes Zertifikat „Onkologische Fachpflegekraft“ mit Zusatzqualifikation „Palliativ Care“
Aufgaben:
- Onkologische Pflegevisite zur Unterstützung von Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörigen
- Beratung zu Therapieabläufen, Nachsorge, interdisziplinärer Zusammenarbeit und Symptommanagement
- Durchführung von Fortbildungen und Praxisbegleitung
- Initiierung und Moderation interprofessioneller Fallbesprechungen
- Mitarbeit an qualitätssichernden Verfahren und Zertifizierungsprozessen
Palliativ Care
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Krankenschwester/Krankenpfleger
- Empfehlenswert: Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
Ziel von Palliativ Care:
- Verbesserung der Lebensqualität bei chronisch unheilbaren Erkrankungen
- Schmerzmanagement (medikamentös / alternative Methoden)
- Psychologische Unterstützung
- Kontrolle von Symptomen wie Übelkeit oder Luftnot
- Unterstützung von Familien und Angehörigen
Wundmanager/-in
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Krankenschwester/Krankenpfleger
- Empfehlenswert: Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
Aufgaben:
- Erhebung und Dokumentation des Wundstatus sowie von Dekubitusstadien
- Individuelles Verbandsmanagement
- Regelmäßige Visiten bei stationären Patientinnen und Patienten
- Fachliche Beratung für Angehörige und Mitarbeitende
Atemtherapeuten
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in
- Empfehlenswert: Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
Ziele der Atemtherapie:
- Verbesserung der Atemfunktion
- Unterstützung bei Atemwegserkrankungen
- Prävention von Komplikationen (z. B. Atelektasen, Lungenentzündungen)
- Optimierung der Beatmungstherapie
- Schulungen für Patientinnen, Patienten und Mitarbeitende
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit zur ganzheitlichen Versorgung
Praxisanleiter/-in
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Krankenschwester/Krankenpfleger
- Empfehlenswert: Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
- Berufspädagogische Qualifizierung mit 308 Stunden sowie 24 Stunden Hospitation
Aufgaben:
- Begleitung und Förderung von Auszubildenden im klinischen Alltag
- Unterstützung der fachlichen und persönlichen Kompetenzentwicklung
- Elementarer Bestandteil der hochwertigen Ausbildung am Klinikum Lippe
Stoma- und Urotherapeuten
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Krankenschwester/Krankenpfleger
- Empfehlenswert: Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
Aufgaben:
- Fachliche Beratung für Patientinnen, Patienten und Angehörige
- Anamnesegespräche und Dokumentation
- Individuelle Versorgung mit Hilfsmitteln
- Schulung von Mitarbeitenden und regelmäßige Visiten
Stroke Unit / Stroke Nurse
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Krankenschwester/Krankenpfleger
- Empfehlenswert: Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
Aufgaben:
- Spezialisierung auf die Versorgung von Schlaganfallpatientinnen und -patienten
- Ganzheitliche Betreuung und Behandlung
- Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärztinnen, Physiotherapeutinnen, Logopäden und dem Sozialdienst
Breast Care Nurse
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Krankenschwester/Krankenpfleger
- Empfehlenswert: Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
Aufgaben:
- Begleitung von Patientinnen mit Brusterkrankungen von der Aufnahme bis zur Entlassung
- Unterstützung nach operativen Eingriffen
- Fachliche Aufklärung und Beratung
- Durchführung von Schulungen
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Social Media Nurses am Klinikum Lippe
Marie und Celine sind als Social Media Nurses ab sofort an den vielseitigen Standorten des Klinikums Lippe unterwegs.
Mit ihrem Projekt „Pflege mit Herz“ geben sie authentische Einblicke in den Pflegealltag und machen die vielfältigen Facetten des Berufs sichtbar.
Pflege mit Herz
Marie, Gesundheits- und Krankenpflegerin sowie Praxisanleiterin, arbeitet auf der Gefäßchirurgie in Lemgo.
Celine, Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin, ist in der Kinder- und Jugendpsychiatrie in Bad Salzuflen tätig.
Gemeinsam bringen sie ihre Leidenschaft für die Pflege in die digitale Welt. Und wir dürfen daran teilhaben! 😍
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Arbeiten in der Pflege
Gute Pflege ist unsere Perspektive: Mit über 1.000 Kolleginnen und Kollegen sind wir die größte Berufsgruppe und arbeiten an ganz unterschiedlichen Stellen mit verschiedensten Aufgaben.
Wir machen das!
Pflege am Klinikum Lippe bietet Perspektiven!
- Als Praktikantin oder Praktikant Ihren Berufswunsch abchecken.
- Eine Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger/-in starten.
- Erste Berufserfahrung in einer unserer Klinikabteilungen sammeln.
- Eine Fachweiterbildung anstreben.
- Sich als Führungskraft qualifizieren.
- Bereits im Klinikum tätig? Über eine Weiterentwicklung/Neuorientierung innerhalb der Organisation nachdenken.
| WIR SUCHEN DICH
#teamklinikumlippe
Kommen Sie ins #teamklinikumlippe! Wir suchen Pflegefachkräfte in vielen Bereichen.
Unsere aktuellen Stellenausschreibungen finden Sie in unserem Karriere-Portal.
Praktikum.
Über 300 Pflegepraktikanten im Jahr: das Klinikum Lippe ist ein angesagter Praktikumsplatz. Jahres- und Wochenpraktika sind möglich – insbesondere die vielfältigen Krankenstationen bieten sich an. Für viele von uns war das Praktikum ein erster, guter Schritt, auch um sich auszuprobieren und zu reflektieren.
Was machen examinierte Pflegekräfte? Und wie sieht der Berufsalltag einer Pflegekraft aus?
Pflegeschüler am Klinikum Lippe erzählen von ihren Erfahrungen im Praktikum und warum sie sich für eine Ausbildung zur examinierten Pflegekraft entschlossen haben.
Ausbildung.
Die Schulen für Pflegeberufe Herford-Lippe mit Standorten in Herford, Detmold und Lemgo ist mit fast 600 Ausbildungsplätzen die größte Pflegeschule in der Region. Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpflege starten jährlich im April, August und Oktober. Eine Ausbildung in Teilzeit ist ebenfalls möglich.
Was macht eine Pflegekraft? Wie sieht der Berufsalltag einer Pflegekraft aus? Und welche Inhalte werden einem in der Ausbildung zur Pflegekraft vermittelt?
Pflegeschüler und Pflegekräfte am Klinikum Lippe geben einen Einblick in die Ausbildung und den Beruf.
Examinierte Pflegekräfte.
Berufsstarter
Sie bevorzugen die Pflege in einem bestimmten somatischen Fach oder in unserer Kinder- und Jugendpsychiatrie? Wir haben das passende Stationsteam für Sie. Sie interessiert ein Arbeitsplatz in den Bereichen ZNA, OP oder Intensivpflege? Kein Problem. Wir begleiten Sie über das erste Jahr mit einem persönlichen Mentoring.
Berufserfahrene
Pflege im Klinikum Lippe ist auch die Summe der Erfahrungen verschiedenster Pflegekräfte, die seit Jahren zum Gelingen der Patientenversorgung beitragen. Von diesem Wissen und den Erfahrungen profitieren Patienten, Angehörige und das gesamte multiprofessionelle Behandlungsteam. Verstärken Sie eines unserer Teams als berufserfahrener Pflegeprofi!
Examinierte Pflegekräfte erzählen über die Arbeit als Pflegekraft am Klinikum Lippe.
Weiterbildung.
Karriere
Viele von uns haben sich irgendwann die Frage gestellt, welche Optionen für die berufliche Weiterentwicklung innerhalb des Klinikums möglich sind – und ob sie diese Wahl für sich treffen sollen. Unser Bildungszentrum BZG organisiert und begleitet Ausbildungsgänge, Fort- und Weiterbildung sowie Fach- und Informationsveranstaltungen.
Examinierte Pflegekräfte erzählen über Fortbildungsmöglichkeiten am Klinikum Lippe.
Arbeitgeber Klinikum Lippe.
1.372
Mitarbeitende im Pflegedienst
224
Auszubildende im Pflegedienst
79
weitergebildete Praxisanleiterinnen und Praxisanleiter
12
Mitarbeitende mit Fachweiterbildung „Pflege in der Onkologie“